成都运达科技股份有限公司 2018届校园招聘简章 一、公司简介成都运达科技股份有限公司(简称“运达科技”)成立于2006年,注册资本4.56亿元,2015年4月登陆深圳证券交易所,股票代码:300440。 运达科技是一家轨道交通车辆控制与检测设备系统供应商。凭借多年的技术积累,运达科技已成为国内轨道交通车辆控制与检测系统领域内少数拥有核心自主知识产权和自主生产能力的高科技企业之一。 公司主要产品包括轨道交通运营仿真培训系统、机车车辆整备与检修作业控制系统、机车车辆安全监测系统、列车牵引与网络控制系统。作为国内较早从事轨道交通车辆控制与检测设备研制的专业厂商,依靠不断自主创新,经过多年的发展,公司技术研发实力已在业内处于领先地位,轨道交通运营仿真培训系统已经占据了国内主要市场,机车车辆整备与检修作业控制系统及机车车辆安全监测系统在细分领域也有较高市场占有率,公司正积极拓展列车牵引与网络控制系统市场。 公司拥有强大的技术研发、创新及产业化能力。截止2017年7月,公司有员工500余人,技术研发人员占公司总人数的60%以上;获得四川省科技进步一等奖1项,授权发明专利13项,软件著作权24项,实用新型专利42项。 公司秉承“顾客利益至上”的服务理念,在“诚实守信,开拓创新”的企业精神指引下,创造了可观的经济效益与良好的社会效益。公司愿与社会各界广泛合作,共创辉煌。 二、校园招聘1、目的每年招录一批优秀的应届毕业生,以此满足运达科技因快速发展而出现的人才需求,通过特定的培训计划,使其成长为运达科技最中坚、最核心的力量,确保公司赢得并保持人力资源方面的竞争优势。 2、培养流程入职培训、轮岗、项目实践、评估定岗 三、2018届校园招聘需求1、博士毕业生需求技术开发类,具体专业及方向不作限制性要求。 2、硕士及本科毕业生需求 | | | | | | | | 计算机科学与技术、计算机应用技术、软件工程、通信工程、电气工程等 | | | | 轨道交通电气化与自动化、交通设备与信息工程、铁道信号、车辆工程、载运工具运用工程、控制工程等 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
注:销售工程师工作地点不限于成都市。 四、薪酬福利1、薪酬1.1博士生薪酬 面议。 1.2硕士生薪酬 1) 技术开发类:月固定薪酬9000元,年总薪酬15万元起; 2) 职能管理类:月固定薪酬7000元,年总薪酬10万元起。 1.3本科生薪酬 1) 技术开发类:月固定薪酬6000元; 2) 职能管理类:月固定薪酬5000元。 2、福利2.1基本福利 1) 年终绩效奖金; 2) 项目奖金(研发项目人员享有); 3) 交通补贴; 4) 免费早、午餐; 5) 提供员工宿舍; 6) 健康检查1次/年; 7) 有针对性的系统化、专业化培训; 8) 享有公司规定的节日福利或礼品; 9) 培训(职称培训、内部培训、外部培训); 10) 周末双休,严格按照国家法定节假日放假休息; 11) 七险一金(法定六险一金及商业保险)。 2.2博士生专属福利 一次性安家费。 五、宣讲地点及时间六、应聘要求及流程1、应聘要求1、重点高校(或轨道交通相关专业院校)应届毕业生; 2、在校学习成绩优异,有创新成果及专利者优先; 3、认同公司企业文化及发展理念。 2、应聘流程简历收集→宣讲会+笔试→综合面试→签订三方。 七、联系方式咨询电话:028-82839999-8034 梁先生 028-82839999-8033 朱先生 公司地址:成都市高新西区新达路11号 6 z# ^3 \1 F, |1 T. ?
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