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俊发集团2019届校园招聘简章 一、关于俊发： 俊发集团是集房地产开发、房建工程、市政道路、物业服务、商业及酒店运营及其他多元板块为一体的全国性综合集团公司。成立于1998年，中国房地产50强企业，位列中国物业服务企业30强，连续9年蝉联昆明市场占有率第一名，连续4年蝉联中国西部房地产品牌价值第一名，连续4年位列云南省非公企业百强第一名。2017年俊发集团实现471亿元营业额，其中地产板块完成381亿销售额，排名全国销售排行榜50名。 俊发集团以“品质筑就生活”为核心理念，以“城市更新综合服务商”为企业定位，在“深耕云南、布局全国四大区域”的战略下，目前除昆明外已拓展进入大理、丽江、西双版纳、成都、贵阳、上海、无锡、西安、郑州、杭州、深圳、海南万宁、泰国普吉等14个城市。截至目前，俊发共开发建设60余个项目。为10万户家庭30万业主打造了品质幸福人居。 在企业发展的同时，我公司也积极履行企业公民的社会责任，截至目前累计纳税77.8亿元。并积极履行社会责任，2007年，发起成立了“云南省俊发教育扶贫基金会”。累计捐赠已超过3.47亿元，为社会公益事业做出了应有的贡献。 未来，俊发集团将继续坚持“城市更新综合服务商”的定位，以客户需求为导向，以客户满意为目的，致力于城市更新，结合城市生态环境改善、历史文化保护、公共设施配套完善、产业结构调整等多种方式不断创新和变革。为城市、为客户提供更加丰富多样、更加有品质的产品及服务，实现从传统房地产开发企业到技术服务型企业的转型。 俊发竞争力——城市更新+全产业链 二、俊发城市跟新结果展示： 截止2017年，共计开发城市更新项目19个，改造面积554万平米，新建面积1885万平米，安置住户14045户。此外，俊发在进行城市更新的20年历程中： 总计修建学校40所，860余个班级 新建道路60余条，共40000m 市政绿化面积共77000m2 修建湿地共3000亩 三、俊发企业文化： 企业定位：城市更新综合服务商 企业理念：品质筑就生活 企业使命：以客户需求为导向，以客户满意为目的 企业愿景：成为受尊重的城市服务商 核心价值观：专注、细致、共享、责任 核心竞争力：城市更新、品质至上 转型目标：以市场为先导，从“传统开发型向技术服务型”转变 四、招聘需求： 需求板块： （一） 地产板块 战略投资岗、投资管理岗、融资管理岗、研发设计岗、营销管理岗、运营管理岗、信息管理岗、成本管理岗、工程管理岗、客户服务岗、财务管理岗、人力资源岗、法务管理岗、行政管理岗、酒店管理岗、资本运作岗、审计管理岗、董办管理岗 （二） 物业板块 项目管理岗、成本管理岗、客户服务岗、运营管理岗、信息管理岗、案场管理岗、经营管理岗、市场拓展岗、财务管理岗、人力资源岗、行政管理岗 （三） 商业板块 商业管理岗 （四） 建设板块 土建工程岗、水电工程岗、景观工程岗、装饰工程岗、市政道路岗、预算管理岗、财务会计岗、行政管理岗、运营管理岗、投资拓展岗、建筑设计岗、结构设计岗、暖通设计岗、水电设计岗、人力资源岗 五、培养计划 公司将根据学生兵自身素质及职业方向，充分利用公司资源，对其进行多方向培养，以适应公司未来战略性人才需求，并在1-3年培养成独当一面的技术专业、管理专业的精英人才；同时基于战略实现的人员供给需求，打通人才培养通道，将进行新动力计划、磐石计划、砥柱计划、栋梁计划和领袖计划五级培养模式，形成俊发特色人才管理梯队。培养目标： 一年后 业务骨干 二年后 项目/职能专业经理 三年后 项目总/城市职能负责人 六、招聘流程： 七、宣讲行程（宣讲信息以招聘网站更新时间为准） 地产、建设板块宣讲行程 酒店、物业、商业板块宣讲行程 现场接收简历，并有无人机及定制礼品等你来抽！ 欢迎同学们届时准时参加
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发表于 2018-9-28 16:34:19
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