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中国烟草·江西中烟工业有限责任公司2019年应届高校毕业生招聘公告

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发表于 2019-3-15 09:08:39 | 显示全部楼层 |阅读模式
中国烟草·江西中烟工业有限责任公司: e2 ^7 a) N1 y& S0 v
2019年应届高校毕业生招聘公告
% @0 g2 B4 c- E5 U- [1 w% S

, k( }, b7 g% L4 Y) |. Y3 T      江西中烟工业有限责任公司隶属于中国烟草总公司,是一家中央驻赣的国有独资公司,主要从事烟草制品生产和销售。目前,公司在岗员工4400余人,下辖技术中心、市场营销中心、南昌卷烟厂、赣州卷烟厂、广丰卷烟厂和井冈山卷烟厂。 公司成立以来,卷烟产销量、企业净资产、实现税利等各项经济指标持续增长,2018年实现销售收入203.56亿元,实现税利138.83亿元,为国家财政税收和江西经济发展做出了积极贡献。
* H9 Q3 N3 a" a" p( |      因公司发展需要,现面向社会公开招聘2019年应届高校毕业生。
' U' x: [3 s; k6 Y( h: d6 |/ |! c5 C
      一、招聘对象基本资格条件+ r# \9 k. w3 N' S7 m
      1、国民教育系列普通高考全日制统招2019年应届毕业生或国家教育部认可的国外院校2019年应届毕业生,要求取得毕业证时间为2019年1月1日−12月31日; 无法回国参加本年度招聘考试的2019年国外院校毕业生,可以报名参加公司2020年招聘,但只允许报名1次,不得两年度重复报名;7 C7 F$ g. N1 M2 v3 P7 H$ d1 u
      2、符合报考志愿所需的专业、学历和其他要求;0 Z7 B2 x5 l; s2 m. D7 g# h' F! v" g
      3、品行端正,无违法、违纪记录;
& k% |# C* B1 r; f% u8 p      4、身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》。6 l+ i! [& X" x$ Z1 d& H. ~
      二、招聘计划与公告发布* F5 _- v& c& i9 m. b/ x6 O
      公司拟招聘2019年应届高校毕业生55人,其中硕士研究生以上学历的12人、本科以上学历的43人,具体招聘专业、招聘人数、其他要求等详见报名页面。- [* A& z2 a" q& A& D
      本招聘公告在以下网站同步发布:
3 f( A2 ]8 `5 P% L3 b* M. E      (一)江西中烟工业有限责任公司官方网站“企业运营-招聘信息”专栏:
3 l5 f( Y* ?$ W, N# X; khttp://jxgy.tobacco.com.cn/index.html' {$ w3 b. j3 x" v& U% z
      (二)国家烟草专卖局外网1 X7 Q$ i4 U1 Q" ?
http://www.tobacco.gov.cn/html/
! N- K- `1 x. U2 I( B3 ?5 d      (三)江西省人力资源和社会保障厅官网
# z: C  z, i9 M2 Phttp://www.jxhrss.gov.cn/zhuanlan/qyzp/index.aspx/  Z4 R/ h# x# k: v4 ~/ T
      (四)智联招聘官方网站' K3 O- s( a5 V  q8 c
http://www.zhaopin.com/: [3 z* \  g5 X" Y3 ~) x
0 S5 |5 d2 U. W! _8 l+ X& s
      三、主要工作安排# ]: Q4 A5 R1 L& K
      (一)报名
0 J: ]! N" y" Q" K      符合条件的2019年应届高校毕业生登陆指定网址“招聘计划及报名”页面进行报名:
& K1 G5 `0 ?. d2 ]) @, W7 L' G& Lhttp://jxzy2019.zhaopin.com/
+ i+ |. C, O  ]6 }8 U9 J) J' t      移动端扫码投递:  }/ |0 \4 @; y5 n

2 F& d7 Z  V- {, r8 E( g6 s. N) c" Q3 o* b
      每位应聘者只能选择一个报考专业和单位。应聘者按要求在规定时间内填写报名信息,提交相关材料,所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。
* P( L2 K  h  o# d! X! l1 ~      报名起止时间:即日起至2019年4月7日24:00,逾期无效。
0 r8 |* W4 r9 [/ `      (二)资格审查& Q: h3 O2 X7 J% H& z; g6 y
重点审查应聘者报名材料是否齐全、是否符合招聘计划要求的专业、学历及其他条件。
9 O: Z5 |7 h, p9 K* @. g      (三)人员初选9 U& w  Q# w3 @$ a5 v7 Z
      在通过资格审查人员中择优确定入围考试人选:
  F3 t1 y, _) F4 K$ f1 z: ]      1、按专业招聘的,计划招聘人数与入围考试人数比应不低于1:2,否则取消或调减相关招聘计划。8 b/ k0 {* o( X( A) h
      2、按文理科大类招聘的,计划招聘人数与入围考试人数比原则上不超过1:8。0 \2 X6 D: r) J5 X. ]* T
      (四)招聘考试  }! h, R- O- B, S
      1、按专业招聘的考试安排
$ C' {  _) v1 a1 ?      (1)笔试
2 Q0 C3 p. V7 q采用线上考试形式,按照“干什么,考什么”的原则,分专业设计笔试试卷。笔试满分100分,低于60分的淘汰。计划招聘人数与可入围面试人数比应不低于1:2,否则取消或调减相关招聘计划。8 m: k2 f! H' X) N/ p8 q
      (2)面试. a' V; f  r' T( v
      考生分专业参加一对一面试。面试试题分为结构化面试和现场追问两个部分。
+ r7 g- \, z4 S% I; b      面试满分100分,所有评委打分的平均分为考生最终面试得分。. c1 A/ f3 t/ M8 q9 F0 C9 h3 P& s! O
      (3)成绩确定
/ f1 r9 o  q/ [$ R- I! c/ e      考生面试得分为考生最终成绩。
" i, p0 N" |" ^; p& \$ t7 `      3、按文理科大类招聘的考试安排
  W! [' x# M9 e* I5 j      (1)笔试9 `& H  X% e5 i0 Z0 n) U
      采用线下闭卷考试形式,试题参照国家公务员考试公共科目笔试大纲。2 q4 g2 q- K) k! q
      笔试满分100分,根据招聘专业和单位,按笔试成绩由高到低排名,确定入围面试人选,计划招聘人数与入围人数比为1:4。参加笔试的考生人数不足面试入围比例时,全部进入面试。: ]) n+ x" S; x4 G5 b) i
      (2)面试
1 K6 [+ Q# I! n% Q      按专业分为理工类、人文类两个面试类别,考生按专业性质参加相应类别面试。理工类采用无领导小组讨论或情景模拟的面试形式,主要考察考生的逻辑思维和操作能力;人文类采用无领导小组讨论的面试形式,主要考察考生的沟通、协调能力。
# w2 {% q* y* M3 e4 @      面试满分100分,所有评委打分的平均分为考生最终面试得分。
$ r# W( m0 r8 O. L2 @( Q      (3)成绩确定3 ~: E: I5 \# C
      采用百分制计算考生考试总成绩。' W$ s$ A& u, \* k5 ]% ^
      考生总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。2 z0 Q# M* `& V% r
      四、体检与录用: ]; s4 D$ [* H! Y. K) I& j5 N2 f! X. Z6 g
      (一)确定拟录用人员名单& b9 H$ U, r2 s2 Z. G
      1、分专业和用人单位(部门)将考生总成绩由高到低进行排名,按1:1的比例顺次确定拟录用人员名单。$ h0 c0 a: p7 ?7 u
      2、按专业招聘者,总成绩低于60分的考生不得录用;按文理科大类招聘者,当考试总成绩相同时,根据面试成绩确定排名。" q' g- r4 i/ u9 V( g: z0 E7 s
      3、参加面试的考生人数不足面试入围比例,或计划招聘人数与可录用人数比不足1:1的专业,视情况取消或调减相关招聘计划。; a3 b, [. e. \* Q( r' L  m( v
      (二)组织签订三方协议
9 `  c# k, |4 u      1、组织拟录用人员签订三方就业协议,规定公司和应聘者双方权利义务。2 J2 N9 f# |0 E
      2、对于后续环节中体检不合格、公示期间有反映问题并经查核属实或发现存在证件不齐全、个人信息材料弄虚作假等影响录用情形的,解除三方协议,公司不承担违约责任。
0 P7 @' h& H0 z& }8 e  {& w" m      3、如有自愿放弃或无故未按时签订三方协议者,视情况按成绩排名顺次递补。7 J- h" q% v( S0 @% B4 ~
      (三)组织体检
# _) y! O8 B6 X" V! e. {5 D8 m      在公司官网公布已签订三方协议的体检人员名单和体检安排,统一组织到具有资质的体检机构进行体检,体检内容和标准参照国家公务员录用体检通用标准。体检不合格或无故不参加体检者不予录用,视情况按成绩排名进行顺次递补。
) P" l3 A/ D& u9 J5 A, k5 \& U      (四)公示
7 Y- r4 J/ Y# K( K6 t      在公司官网对体检合格的拟录用人员进行公示,公示期7天,公示信息包括拟聘人员姓名、性别、毕业院校和公司纪检监察部门监督电话与通讯地址等。
" m* j* Q( E" M: j4 S      (五)发送录用通知
) N5 G+ Z! U, _! @% [      公示期满,向没有问题或者反映问题不影响录用的应聘者发送录用通知,告知办理报到及录用手续等相关事宜。
9 ?1 }" V6 u* T& W$ D. G" ]# Z      (六)办理录用' m  j- K! [* U
      毕业生须携本人毕业证、学位证、身份证、高校毕业生派遣证(须经江西省教育厅高校毕业生就业指导中心盖章、确认)原件报到,不能提供有效证件或证件有弄虚作假行为者不予录用。# z- _  U  T1 z+ J% l4 k
      办理录用手续后半个月内,各用人单位与录用人员签订劳动合同,初次签订劳动合同为1年期固定期限劳动合同。
* |8 k+ i# y6 l# S0 |      (七)见习期满考核
+ a' E. C/ K0 q5 r, @& f, b) r      录用后见习期1年,见习期一般安排在基层一线培养锻炼。见习期满,进行见习期考核,分为“合格”、“基本合格”、“不合格”三个评价等次,根据考核等次作出转正定级、延长见习期和辞退等处理。3 P  y+ \) e/ M" ]
      五、其他事项
. q' y6 a0 y) n3 N, G. X) x+ X      (一)公司将在官方网站“企业运营-招聘信息”专栏对入围笔试人员名单、入围面试人员名单、体检人员名单、拟录用人员名单和相关考试、体检、录用安排等信息进行实时公布。各类招聘信息以公司官网发布为准,请应聘者随时关注我公司官方网站,了解招聘工作动态,并确保手机和邮箱畅通。因未及时关注官网信息而影响应聘的,责任由应聘者自负。' P' s6 |5 P8 D" A# d0 L2 u
      公司官网地址:http://jxgy.tobacco.com.cn/index.html
9 w) q. `: D, R- {" r1 T      (二)应聘者存在提供虚假资料、故意隐瞒真实信息、抄袭作弊、扰乱考场纪律等行为的,一律取消应聘资格,已经签订《就业协议书》或《劳动合同书》的,立即解除就业协议或劳动合同,由此造成的一切后果由应聘者本人承担。
! D; ^* g1 o' V; V8 h0 L      (三)我公司不以任何形式举办与招聘有关的培训班,也未委托或授权任何机构开设招聘培训班,不向应聘者收取任何报名费、考试费、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用。请广大应聘者提高警惕,防止受骗,以免造成损失。
4 t8 z8 }3 u5 n. @% X      (四)应聘者如对本次招聘工作存在质疑,可实名向公司纪检监察部门反映,由公司纪检监察部门作出处理。, J9 S0 T% B: w# h# X8 s3 V
      公司纪检监察部联系方式:0791-88289037。
# w5 `& d4 R5 H: b5 A      (五)本次招聘各环节具体工作相关事宜可咨询:
" g6 x" X: L1 R5 o* j. ?5 f$ z      13803524018(张老师);
# s% X$ W) T! \5 O" e3 g      其他事宜可咨询:0791-88289206。谢绝来访。
0 `5 d( I( G$ U% {# B. q8 e3 C+ B      (六)本招聘公告最终解释权归江西中烟工业有限责任公司。5 P# G. H- g8 q
2019年3月11日
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 楼主| 发表于 2019-3-18 11:58:04 | 显示全部楼层
我公司不以任何形式举办与招聘有关的培训班,也未委托或授权任何机构开设招聘培训班,不向应聘者收取任何报名费、考试费、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用。请广大应聘者提高警惕,防止受骗,以免造成损失。
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 楼主| 发表于 2019-3-21 08:45:15 | 显示全部楼层
按专业分为理工类、人文类两个面试类别,考生按专业性质参加相应类别面试。理工类采用无领导小组讨论或情景模拟的面试形式,主要考察考生的逻辑思维和操作能力;人文类采用无领导小组讨论的面试形式,主要考察考生的沟通、协调能力。
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 楼主| 发表于 2019-3-24 09:55:09 | 显示全部楼层
江西中烟工业有限责任公司隶属于中国烟草总公司,是一家中央驻赣的国有独资公司,主要从事烟草制品生产和销售。目前,公司在岗员工4400余人,下辖技术中心、市场营销中心、南昌卷烟厂、赣州卷烟厂、广丰卷烟厂和井冈山卷烟厂。 公司成立以来,卷烟产销量、企业净资产、实现税利等各项经济指标持续增长,2018年实现销售收入203.56亿元,实现税利138.83亿元,为国家财政税收和江西经济发展做出了积极贡献。
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 楼主| 发表于 2019-3-27 09:13:02 | 显示全部楼层
公司将在官方网站“企业运营-招聘信息”专栏对入围笔试人员名单、入围面试人员名单、体检人员名单、拟录用人员名单和相关考试、体检、录用安排等信息进行实时公布。各类招聘信息以公司官网发布为准,请应聘者随时关注我公司官方网站,了解招聘工作动态,并确保手机和邮箱畅通。因未及时关注官网信息而影响应聘的,责任由应聘者自负。
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 楼主| 发表于 2019-3-30 08:17:01 | 显示全部楼层
我公司不以任何形式举办与招聘有关的培训班,也未委托或授权任何机构开设招聘培训班,不向应聘者收取任何报名费、考试费、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用。请广大应聘者提高警惕,防止受骗,以免造成损失。
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