中国华能集团有限公司2025年校园招聘公告
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中国华能集团有限公司(简称中国华能)是经国务院批准成立的国有重要骨干企业,创立于1985年。中国华能因改革开放而生,伴随着改革开放不断成长壮大,是中国电力工业的一面旗帜,持续引领发电行业进步,在新时代全面开启创建世界一流企业新征程。
! T3 d0 Z" y$ O! U3 r. X 公司注册资本349亿元人民币,主营业务包括电源开发、投资、建设、经营和管理,电力(热力)生产和销售,金融、煤炭、交通运输、新能源、环保相关产业及产品的开发、投资、建设、生产、销售,实业投资经营及管理。目前国内装机超过2.56亿千瓦,年发电量约占全国1/10、是装机容量全球第二大的发电集团,供热面积突破10亿平方米、是国内最大的民生供热企业;煤炭产能突破1.2亿吨/年,产量居全国第七、央企第三。目前,公司拥有57家二级单位、480余家三级企业,5家上市公司(分别为华能国际、内蒙华电、新能泰山、华能水电、长城证券),员工12.4万人。累计19次获国务院国资委年度经营业绩考核A级、6次获央企负责人任期考核A级,在中央发电集团中最多。2023年入选国务院国资委创建世界一流示范企业名单。在国内发电企业中率先进入《财富》世界500强,最新排名第238位。
* c: x! ]2 [( _* t 党的十八大以来,中国华能坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决扛起中央企业的使命责任,在高质量发展道路上不断迈出坚实步伐。进入新时代,中国华能胸怀“两个大局”,站在为党和国家事业筑牢“两个基础”、发挥“六个力量”的高度,丰富和发展了华能“三色公司”新的时代内涵,即建设服务国家战略,保障能源安全,为中国特色社会主义服务的“红色”公司;践行能源革命,助力生态文明,为满足人民美好生活需要提供清洁能源电力的“绿色”公司;参与全球能源治理,服务“一带一路”建设,为构建人类命运共同体作出积极贡献的“蓝色”公司。立足新时代新征程国资央企新使命新定位,着眼于党和国家工作大局,坚持守正创新、团结奋进,锚定“领跑中国电力、争创世界一流”战略愿景,坚定实施“三六六”发展战略(聚焦“三个引领”,即一个发展目标是加快建设世界一流企业、一个发展主题是着力推动高质量发展、一个发展方向是大力推进绿色低碳转型;做到“六个坚持”,即坚持推进绿色发展、坚持突出价值创造、坚持强化科技创新、坚持深化企业改革、坚持抓好风险防控、坚持党建引领保障;实现“六个新领先”,即科技创新、绿色转型、效益效率、国际化发展、公司治理、党建质量实现新领先),着力做到“五个更好统筹”(更好统筹质的有效提升和量的合理增长,更好统筹战新产业和传统产业发展,更好统筹生产与经营,更好统筹发展和安全,更好统筹党建业务一体推进),朝着具有全球竞争力的世界一流企业目标大踏步迈进。
0 |( Z" }$ R) ^4 {- d 人才是企业发展的核心竞争力。中国华能一直秉持以人为本、务实高效的用人理念,聚天下英才而用之。我们有良好的工作氛围、高效的管理体系、优秀的企业文化、完善的人才培养体系,我们提供广阔的职业发展平台、有竞争力的薪酬水平、多元化的保险福利。为了广纳人才,进一步充实中国华能人才队伍,现招聘2025年应届高校毕业生,欢迎青年才俊加盟中国华能,不负韶华,尽显才能。 & c# [0 G3 q2 B5 D
一、应聘基本条件 1.2025年8月底前取得相应的毕业证和学位证的国内普通高等院校毕业生,或者2025年8月底前取得国家教育部当年认证学历学位的国(境)外初次就业的留学生。 2.品行端正、遵纪守法、认同华能企业文化。 3.成绩优良,身心健康,符合岗位要求。 4.符合企业实际需要,专业与岗位对口。
- m/ m- ^' p# ? N0 h R二、招聘计划 1.管培生计划 集团总部-英才计划 二级单位本部-优才计划 2.在京单位招聘计划 3.京外企业招聘计划 0 b! v. e1 [) N# [4 q' d
三、专业需求 中国华能多个业务板块招聘2025年应届毕业生,全国各省市近500家企业提供近4000个岗位,总体分为生产技术技能、综合管理两大类,涵盖所有涉及能源发展、企业管理以及数字信息化建设所需相关专业。 生产技术类:集控、热动、电气、热自、化学环境、水动、水工、新能源、核能核工程、采矿、智慧矿山、地质、材料、机械、数字化信息技术等多个专业方向。 综合管理类:法律、人资、党建,财经会计,企业管理等企业所需相关专业。 具体专业需求详见中国华能校园招聘网站 9 V7 n2 I% G3 a- `/ d
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四、简历投递 1.中国华能校园招聘网站 2.中国华能校园招聘微信公众号 (CHNG-JOB)
' p- ]8 h4 Y" F. F7 V五、其它事项 1. 毕业生根据用人单位公布的应聘专业方向和学历要求,在每一项招聘计划中最多可以申请2个招聘职位,在同一个单位最多申请一个职位。为提高参加笔试和面试的机会,建议应聘者选择专业对口的岗位,并服从后期调剂。 2.简历投递时间以各用人单位公告中的时间为准,各单位保留提前或延后简历投递截止时间的权利,建议应聘者尽早投递简历。 ; }. I" {4 Q% O5 f# c9 U. U
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