延长壳牌（四川）石油有限公司2013年管理培训生招聘

kala

延长壳牌（四川）石油有限公司2013年管理培训生招聘

　公司介绍

延长壳牌（四川）石油有限公司为壳牌（中国）有限公司与陕西延长石油（集团）有限公司的合资公司。壳牌是全球领先的国际能源公司，在《财富》2013年世界500强排行榜中蝉联第一。陕西延长石油（集团）有限公司是中国拥有石油和天然气勘探开发资质的四家企业之一。同时，于2013年跻身世界500强之列。

招聘计划：管理培训生项目是我公司人才发展的重要战略之一。该项目旨在培养在油品零售行业发展潜质的人才，使之在深度和广度上积累专业技能与经验，并且获取对于企业运作和商业文化的全面了解，以全面支持公司在加油站业务的快速发展。

该项目为期3年的发展计划中涵盖了公司精心定制的培训计划、部门间的轮岗制、导师制，以及提供良好的培训晋升机会。

培训内容：

0-2个月：接受SHELL 零售学院系统知识培训，以及实操。

目标:融入公司文化，全面掌握油站运营流程。

3-12个月：系统参与加油站零售业务的运营、人力资源、安全环保管理。

目标: 提高专业技能，能够管理一个团队。

13-36个月: 部门间轮岗， 并确定发展方向，在目标部门接受培训和实际工作。

目标: 培养独立完成项目工作的能力，具备目标部门所要求技能与管理能力. 提升专业能力，领导力以及商务能力。

目标职位方向：运营与市场部/HSSE部门(健康安全环境部门)/ 人力资源部/网络发展部/油品供应与采购部/网络规划部/财务部等

管理培训生资格要求:

学历要求：985及211重点院校大学本科及以上学历的2014届毕业生

主要目标专业：

运营市场部： 工商管理、市场营销、经济管理类专业

HSSE部门(健康安全环境部门)： 化学工程学院安全工程、安全技术及工程、安全工程等、理工科物理、化学专业；

人力资源部：人力资源管理、劳动与社会保障、经济管理类专业

油品供应与采购部：经济管理类专业、物流管理、交通运输、油气储运工程类专业

网络规划部： 工商、经济管理类专业

财务部：会计、经济、管理类专业

欢迎其他专业有潜力的应届毕业生投递简历。

能力要求：

1.      强烈的自我驱动能力

2.      良好的分析问题，解决问题的能力

3.      快速学习能力

4.      良好的沟通表达能力

5.      良好团队合作的意识

6.      良好的英文水平

面试安排:12月上旬

²  延长壳牌（四川）石油有限公司校园招聘宣讲会行程：

城市      院校                         宣讲会日期    时间        场地

成都      西南交通大学（犀浦校区）     2013/11/18     18：30       四食堂三楼316

西安      西安交通大学                2013/11/21      14:00       就业中心204室

武汉      武汉大学         2013/11/21     18:30      学生就业服务中心第一报告厅

成都      四川大学（望江校区）        2013/11/22      15:00     就业指导中心201

成都      西南财经大学（柳林校区）     2013/11/22     9:30-16:30   柳林校区体育馆

重庆      重庆大学                    2013年12月初  待定        待定

具体宣讲会时间安排请参阅宣讲学校海报张贴及网站页面更新！

欢迎参加我们宣讲会及登陆我们的招聘网站获取更多信息

http://campus.51job.com/scshell

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延长壳牌（四川）石油有限公司2013年管理培训生招聘

　公司介绍

延长壳牌（四川）石油有限公司为壳牌（中国）有限公司与陕西延长石油（集团）有限公司的合资公司。壳牌是全球领先的国际能源公司，在《财富》2013年世界500强排行榜中蝉联第一。陕西延长石油（集团）有限公司是中国拥有石油和天然气勘探开发资质的四家企业之一。同时，于2013年跻身世界500强之列。

招聘计划：管理培训生项目是我公司人才发展的重要战略之一。该项目旨在培养在油品零售行业发展潜质的人才，使之在深度和广度上积累专业技能与经验，并且获取对于企业运作和商业文化的全面了解，以全面支持公司在加油站业务的快速发展。

该项目为期3年的发展计划中涵盖了公司精心定制的培训计划、部门间的轮岗制、导师制，以及提供良好的培训晋升机会。

培训内容：

0-2个月：接受SHELL 零售学院系统知识培训，以及实操。

目标:融入公司文化，全面掌握油站运营流程。

3-12个月：系统参与加油站零售业务的运营、人力资源、安全环保管理。

目标: 提高专业技能，能够管理一个团队。

13-36个月: 部门间轮岗， 并确定发展方向，在目标部门接受培训和实际工作。

目标: 培养独立完成项目工作的能力，具备目标部门所要求技能与管理能力. 提升专业能力，领导力以及商务能力。

目标职位方向：运营与市场部/HSSE部门(健康安全环境部门)/ 人力资源部/网络发展部/油品供应与采购部/网络规划部/财务部等

管理培训生资格要求:

学历要求：985及211重点院校大学本科及以上学历的2014届毕业生

主要目标专业：

运营市场部： 工商管理、市场营销、经济管理类专业

HSSE部门(健康安全环境部门)： 化学工程学院安全工程、安全技术及工程、安全工程等、理工科物理、化学专业；

人力资源部：人力资源管理、劳动与社会保障、经济管理类专业

油品供应与采购部：经济管理类专业、物流管理、交通运输、油气储运工程类专业

网络规划部： 工商、经济管理类专业

财务部：会计、经济、管理类专业

欢迎其他专业有潜力的应届毕业生投递简历。

能力要求：

1.      强烈的自我驱动能力

2.      良好的分析问题，解决问题的能力

3.      快速学习能力

4.      良好的沟通表达能力

5.      良好团队合作的意识

6.      良好的英文水平

面试安排:12月上旬

²  延长壳牌（四川）石油有限公司校园招聘宣讲会行程：

城市      院校                         宣讲会日期    时间        场地

成都      西南交通大学（犀浦校区）     2013/11/18     18：30       四食堂三楼316

西安      西安交通大学                2013/11/21      14:00       就业中心204室

武汉      武汉大学         2013/11/21     18:30      学生就业服务中心第一报告厅

成都      四川大学（望江校区）        2013/11/22      15:00     就业指导中心201

成都      西南财经大学（柳林校区）     2013/11/22     9:30-16:30   柳林校区体育馆

重庆      重庆大学                    2013年12月初  待定        待定

具体宣讲会时间安排请参阅宣讲学校海报张贴及网站页面更新！

欢迎参加我们宣讲会及登陆我们的招聘网站获取更多信息

http://campus.51job.com/scshell

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公司介绍
  O  \9 l2 {; @: X7 J, l延长壳牌（四川）石油有限公司为壳牌（中国）有限公司与陕西延长石油（集团）有限公司的合资公司。壳牌是全球领先的国际能源公司，在《财富》2013年世界500强排行榜中蝉联第一。陕西延长石油（集团）有限公司是中国拥有石油和天然气勘探开发资质的四家企业之一。同时，于2013年跻身世界500强之列。

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招聘计划：管理培训生项目是我公司人才发展的重要战略之一。该项目旨在培养在油品零售行业发展潜质的人才，使之在深度和广度上积累专业技能与经验，并且获取对于企业运作和商业文化的全面了解，以全面支持公司在加油站业务的快速发展。
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3 ?- W( J# R9 u# Z# S6 }目标职位方向：运营与市场部/HSSE部门(健康安全环境部门)/ 人力资源部/网络发展部/油品供应与采购部/网络规划部/财务部等
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管理培训生资格要求:
学历要求：985及211重点院校大学本科及以上学历的2014届毕业生

主要目标专业：
运营市场部： 工商管理、市场营销、经济管理类专业
* s) y( }4 ?" {8 X+ a( lHSSE部门(健康安全环境部门)： 化学工程学院安全工程、安全技术及工程、安全工程等、理工科物理、化学专业；
人力资源部：人力资源管理、劳动与社会保障、经济管理类专业
/ Q  S; \0 D6 f4 n% W% ~) Z6 i油品供应与采购部：经济管理类专业、物流管理、交通运输、油气储运工程类专业
5 K$ a) ~' o3 p* R* h# }( y: W网络规划部： 工商、经济管理类专业
/ s3 d9 c. w2 w财务部：会计、经济、管理类专业
欢迎其他专业有潜力的应届毕业生投递简历。

8 a( a; d/ s* U. a能力要求：
1.        强烈的自我驱动能力
1 s& x! z) z9 |  O2.        良好的分析问题，解决问题的能力
. D3 p; g5 g. ^- P) \3.        快速学习能力
4.        良好的沟通表达能力
5.        良好团队合作的意识
6.        良好的英文水平
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面试安排:12月上旬
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