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CVTE 2015春季校园招聘信息

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发表于 2015-1-30 11:50:36 | 显示全部楼层 |阅读模式
招聘会安排：
5 i+ S/ K4 @/ f9 O. k # D: L1 b  O% N
招聘信息：, r) t. {$ m% [3 F( \4 Z$ i
CVTE 2015春季校园招聘·
* X+ M/ g* [8 x8 y' N- r0 \$ z即将火热启动！
1 W  B( Q+ C; J5 e' W: U$ K2 Q+ w6 b校招官网：http://campus.cvte.cn
2 X$ _( }- T: M* l& q9 X+ A! K 0 C, H' s, m/ p' [0 S
招聘启动时间：将于2015年2月10日前后正式启动，届时春季招聘和暑期菁英营招募将同期开展。% I0 G; u8 g8 U! q

4 V" U# T' H5 v) Z! A一、2015春季招聘 · 暑期菁英营招募( F  L, h3 q. l8 ^( G
1、CVTE 2015春季校园招聘( Q' A' k) l. ]- ]
1) 招聘对象：2015年毕业的同学
8 K( h. p5 x4 H8 y+ z% B2) 薪资福利：  W% _5 U" R  I8 c0 I/ E5 d
            2015应届生入职薪资参考表
; z$ ^* W% H% v            
            重要信息
) G5 {5 \* ~2 b            		            1. 年收入=月薪*13+奖金+福利（包含但不限于：公司缴纳的七险一金、父母体检旅游补贴+探亲交通补贴+春节补贴、中秋补贴、婚育补贴、旅游补贴、幼教服务等）；* g8 X  t$ ?8 i& a% U& Y& q5 j( n: f
            
            2. 部分岗位的入职薪资比其他岗位略低，是考虑到这些岗位需要一定的企业工作经验，因此，具有一定的经验积累后，薪资会较快上升；
9 H' J8 l) j" j" U- G* r/ G            
            3. 博士：年收入25W起；中央研究院的助理研究员及以上：年收入30W起；内部一般会有40W、60W等几档；# u$ [- j1 L: e
            
            4. 考虑研究生的在校周期较长、投入成本较高，因此同岗位研究生的入职月薪会比本科生高一些，但面试要求也相应会提高；
! J4 B' l% K6 ^6 e1 w: N            
            5. 薪资表中“+”代表不低于此金额；“占比”代表同一届入职的同岗位、同学历总人数的占比。
+ l- H  y) m3 q, [6 {+ y            
* u. I& n$ {( X7 ?% t* S
            软件类- `# \) k# }$ ?
            
            岗位
4 S$ {& w. b1 Z+ \7 n            		            薪资
( E, u! Z2 F) J8 v4 K            		            本科7 y7 ?( O7 v- D1 J9 S
            		            硕士9 U; R2 u5 J. e( S
            
            5%
" ]0 K" N1 [' q" h2 D4 {7 Q/ r            		            75%  z5 C' i/ m& S
            		            20%; H0 M, M! j8 K1 \* ~, y5 t
            		            5%
  ]2 q2 P7 H4 H& f! g7 w            		            75%
% |4 s7 c) h8 D* F- i            		            20%; F$ G3 H+ \1 K" g* @
            
            iOS应用开发工程师7 [- @/ _0 ~2 \% B
            		            月薪/ r* K2 \1 L* d  \
            		            15K+
$ V, |4 N) F3 H, K: P) A            		            12K+: {! H, ?2 `2 B( c- H; u9 l
            		            11K+
4 A0 O  w& y; e& o            		            20K+
" f! p- R8 f0 v% Q4 \* ^4 |7 b( |            		            14K+5 J9 O! c, Y8 s; ?. p3 ]
            		            12K+, ]; ^5 r7 H  N2 Y
            
            年收入
. [! s8 x. _7 s& O+ E            		            20W~25W+
' n7 ~# H" t5 d% n+ c            		            21.5W~31.5W+
1 q( z- @( U! n            
            Windows应用开发工程师
3 L/ j9 ?, u( L% H6 e            Android应用软件开发工程师# Q' e& v* `; ~3 [' [& r: {
            Web后台开发工程师
& \# R  \8 {. c( V9 t/ I( q- n            		            月薪
/ e6 F/ X1 z0 _: r            		            15K+1 Q% k# a- L/ R
            		            11K+* w# _& F" a1 h5 x
            		            9K+
; _/ ^, n* k" ]; r            		            18K+. r+ `& H; i) o4 p5 _
            		            13K+% a5 ?& B/ |0 f) p
            		            11K+' W9 W' N+ G$ o8 O, ]4 v
            
            年收入
' ~* ~% X, _  N" H            		            17.5W~25W+
; Y( v! K  s4 {            		            20W~29W+, p0 Y( i: R9 u2 L5 [& r
            
            嵌入式软件工程师
) a0 I2 A% i& D( p5 i' N$ [1 j            		            月薪
0 g0 o9 `; A2 A            		            13K+
! M3 G( d$ [" C0 \% v% b            		            10K+
  d" k; }5 y6 E            		            9K+
1 l) L; b" q: z' T) g. ~            		            15K+
2 _1 n7 o) @) s            		            12K+
; g* B% O# t' R8 j4 C            		            10K+
: x  }! u$ x5 s0 S/ Y0 `2 y) O' h            
            年收入
" I2 K4 \$ W7 P            		            17.5W~22.5W+
# ?- X9 x4 J1 z4 {- t            		            18.5W~25W+
1 h$ L2 x9 N" o7 [            
            硬件类
4 p5 T3 `4 t& v- i% h: d            
            岗位* ~- n7 \: D& v! G1 ^. k9 C
            		            薪资
! C# F  c) _7 |- d7 P+ Z            		            本科
2 D9 ]( R2 c0 R, O# T. b            		            硕士
- [2 u$ ^. ~! P2 C            
            5%
, o  q6 b7 g6 U$ \5 I  l0 K            		            75%# D( n: ~2 e9 A: p' V. n
            		            20%4 V( I- \' l+ u8 ]
            		            5%
6 I* Z6 Q' J2 p: c- ]. ~  p  a            		            75%
9 I! S3 S& P0 w            		            20%
1 j4 u1 P9 z# ^1 o            
            硬件工程师、电源工程师
* r+ @2 K- A$ I, j; u( r: C            		            月薪# Y6 v( V# t* y
            		            13K+2 J' `7 e" P0 Y$ q+ w( P! h
            		            10K+! V5 y. D! }' p: ?
            		            9K+4 C* l9 X% J0 o3 E# o  y
            		            15K+! y- X5 X1 U' R. @7 n" f
            		            12K+
! ~2 ?9 @: r; J# U            		            10K+- w! V# r3 O/ K
            
            年收入; g. \/ A& K+ d1 q: O9 G# L
            		            17.5W~22.5W+
( o6 a/ _1 g3 [8 O. J            		            18.5W~25W+% @2 B3 R& h  ~8 X+ _) g) l0 {
            
' K& K+ j6 ]$ V+ C

: Y; @0 d) \" F
, x; n# r8 r. m) M* P& f6 j  q
9 K& W1 v$ e) g" x8 v1 u; T0 S& V
            商务类
6 u9 L; J$ e/ G* y* u8 x' F            
            岗位
9 u: g+ z+ z# m- |, L            		            薪资
3 [5 u4 H. J, E7 X0 x2 G            		            本科
2 z: }% f* p' u6 f0 \3 x0 ^            		            硕士
  V$ O0 A3 i  n" X/ d" U            
            　0 F1 A* e$ [3 @6 q% h
            		            5%5 H& N  J& Q9 }# {4 J5 l
            		            75%) k: L5 z; q( f2 n9 O
            		            20%4 j8 w' U6 t$ A4 z
            		            5%. }' ~2 T" m$ t% l4 X
            		            75%
2 j% J+ }) _- y% N$ r            		            20%' K9 x* B7 M+ f! p) A
            
            销售工程师8 k' J" D7 i7 [/ {+ O
            海外销售工程师" i" V9 T8 _8 N: ^& f
            		            月薪0 W3 M" [$ M8 J1 M) ]  E" Z
            		            13K+
, O$ c: j9 v) ?4 H. X            		            10K+1 K* m! c. a6 P. b
            		            9K+9 U- ^- h& f" z; ]- P; m( `
            		            13K+" S- f9 B4 i7 C1 }% w
            		            11K+5 f' C( ?, V5 s* ?5 Y" G0 |8 i5 l8 M: u, m
            		            10K+. j8 d4 o, i' X8 Z$ d- t0 Z
            
            年收入
4 r0 B& @% \; U, E! {( M            		            18W~23.5W+
/ J6 s6 w5 Y6 b7 @. l            		            19.5W~23.5W+
, R& {4 c/ |( q- S# g1 t2 Z  I            
            销售管理, W* J% b( L- i
            		            月薪' B4 {5 X/ u# W* p! l0 S" z+ D, _
            		            11K+
+ m7 X2 u& P. q  ]5 k, j. ?            		            9K+2 _9 Z0 @# l, K' j  E, D& L
            		            8K+$ w: z& E$ P* L5 T: O6 P
            		            12K+8 y9 |& A- A5 t& e4 B
            		            10K+
  Z# v! F9 f4 e0 A            		            9K+
5 M/ \. N% q( E            
            年收入
- c# B* ~+ d# ^$ x0 ?4 P, z            		            16W~20W+
, E4 h' ^% {1 D            		            17.5W~21.5W+! \0 t1 X# L5 Y; i- [' N) }: ?
            
            设计类( p! D1 V* L; C2 y/ Y
            
            岗位
' H" v+ |) N- p' [            		            薪资- `+ l% \  L6 M7 j
            		            本科+ h. ~% d0 X  g+ b  g" p& S4 E
            		            硕士3 I( a6 q5 K# f, N3 S: S, K
            
            5%/ F5 p4 n$ c0 j+ @  @7 Y
            		            75%
+ I  _7 o0 w/ y4 ~$ V2 K            		            20%7 y6 n; v6 u* q8 j4 x$ w5 F
            		            5%& j  a- E" I+ g0 ~6 n0 [" x
            		            75%
6 S" Z7 R( v: t8 k& f            		            20%
* ^# I: [  s  G  m            
            工业设计师、交互设计师、视觉设计师
$ b% ]  A! h, s1 ?            		            月薪
% E5 O& Z; M( c8 z6 G7 {            		            10K+: K5 ~% F! z, Q+ m8 E
            		            9K+
+ H, G1 p; \/ Q, D6 z1 |4 A            		            7K+
' |7 b/ z& L4 X* S7 ?& d            		            13K+
. g$ @: V( i& u" k) E  F& y            		            11K+
1 `% b3 e& D" H: q, a% @/ G1 k            		            10K+; p& [; J$ i% f
            
            年收入
  J+ v" P2 q1 u9 s, T+ c6 u# A            		            15W~18.5W+* S& x- ?( o- ]
            		            18.5W~22.5W+5 C( p; O; L, Z- ~6 w/ D/ M* B, O
            
            职能类
5 k8 Z, G1 k+ w1 ]/ r; p5 V" g/ ~            
            岗位
7 h( q7 k& _$ b( Y2 M9 C1 }9 i            		            薪资
& G; g8 ]2 v. N& `! g            		            本科' Q0 r. j/ r- h, _9 @/ O$ y
            		            硕士
  S; Q0 H  j. X* Z( a% c            
            5%
: A6 q5 _: P( ]9 g- \, c" ~            		            75%3 b# o2 i/ y* t) }( ~. z' I" s
            		            20%8 [' ]/ U$ E9 N) K/ H: A0 i1 |
            		            5%
+ C2 x8 @0 ?  m( z* Q. ]            		            75%8 m. i% |- u, Y- S( s/ t
            		            20%
$ @- J6 m6 ~+ Z/ k  P6 `- D            
            人力资源2 m/ Q& |" T* b& t4 n
            		            月薪
- X: r1 O3 O% t7 F; S            		            10K+" S1 Q* E6 K# B- X( d
            		            8K+  v, x5 x" w8 g6 ~' V& u& X
            		            7K++ ?4 H: u/ Y' O
            		            12K+8 \+ ]) b7 ^: r/ c+ M# |# Y
            		            9K+4 \. ?; Q* p3 N0 A* S& n' V
            		            8K+- M: |* O. R$ [- u: L
            
            年收入
5 T; a% t6 |: o* P; ~            		            15W~18.5W+
2 I% t- N( F2 q            		            16W~21.5W+
( J, |; ^1 g% H$ @            
            中央研究院1 r( w, }9 p# k; W* E
            
            研究员年收入：45—100万/年                        
/ o. H0 e$ Z$ X  D9 s            
            助理研究员年收入：30万/年起5 H2 ^7 E: b( f- u0 t9 L" L) n; U
            

6 @# e0 B) M" R& e) ]7 O, X! j更多福利信息欢迎进入：http://campus.cvte.cn/plan/salary/  查看。
. f' a2 C) |" i- \( I9 Q 6 F2 r9 L. P/ T7 d9 v. u( a0 X
2、2015暑期菁英训练营招募
; i, T+ A8 z3 \: R1) 招募对象：2016年毕业的同学# n- G7 Q% R( d' e1 Y% |
2) 实习开始时间：2015年7月
: G9 @4 [- o! ~$ `* ~3) 实习时长：1个月左右8 p- {. N6 r3 b& R  T/ \
4) 暑期菁英营项目：职业培训+部门实战+素质拓展
% B* \7 A$ B- E4 ?' h5) 参加暑期菁英营，我们将为您提供：
( A; B. f% `9 S$ H: `; Y7 ^/ Q* Ja. 免费的一日三餐、水果、饮料及点心 ；8 I4 P  n; E1 J4 ]
b. 免费住宿、上下班车接送、生活用品 ；! ]! B7 P. ?; w8 M: c4 F( g7 A" v
c. 学校来广州的往返路费报销（硬卧标准）；3 E& U$ q$ q- r# g. [4 v
d. 实习补贴；) @7 ^2 w: x1 V( f6 S
e. 实习期间表现符合岗位要求者，将会在实习结束时直接获得正式OFFER。
% g. w- `6 x: U2 C" | " p1 J9 T  C( Y) _; m0 ?/ Y
2 u. V2 u  U# e' y5 z8 u2 l5 h
二、招聘岗位
( a1 }( \' q; ~* m3 }* N应届生和暑期实习生的招聘岗位相同。' g' J5 s+ D: }* \: D6 D* F$ \

5 R" V: @0 P# f( `, ?$ `
* \$ @; d1 A2 U* h. I0 R0 Q + P# q- T! f/ x/ U
            类别. w9 `6 F+ @' a
            		            岗位名称
. U& a( s( U" e- I            
            商务类# C2 F5 Z# ]; l- ?5 A" L
            		            销售工程师、海外销售工程师、销售管理: U0 Y7 |2 s$ }4 w$ ?
            
            硬件类
( T& I; _7 c0 _% t* i+ l            		            硬件工程师、电源工程师: n6 Z: z6 i: i& ~+ Z' e* X
            
            软件类
& {, X- A9 v4 F6 j% S% ~; _0 J  f& U            		            Android应用开发工程师、Windows应用开发工程师、iOS应用开发工程师、Web后台开发工程师、嵌入式软件工程师
1 C* E) z& |& D1 v2 E            
            设计类
( \. I; d* @+ z9 X  l' a3 z; K9 e            		            工业设计师、交互设计师、视觉设计师
$ [% _! ^2 C  g8 Q- h$ R            
            职能类, L2 U0 j, S9 [3 F: j& q8 f/ d2 U
            		            人力资源
3 M( ]; Z+ I: L/ z: m' n            
/ u. x& N6 \# B# }

1 f. ?2 M& L, u0 ~& C三、报名方式：
$ d8 ^3 d- v! y5 u2015春季校园招聘·暑期菁英营招募正式启动后，于htpp://exam.cvte.com 注册个人信息并完成作答。8 q/ s- m0 \0 {/ x* j, P

' s9 t( x6 f2 _8 `: d ; i' c, w7 p1 l
四、欢迎关注“CVTE招聘”的微信账号或新浪微博，与小HR亲密互动，获取最新的校园招聘动态！
5 K* p0 n3 p2 ~: L
7 A- _" M( f* h# RCVTE简介：8 o5 b0 K8 N0 c2 u" [9 g2 n
CVTE成立于2005年，总部位于广州科学城，旗下设有多家独立的子公司，在香港设有全球服务中心，在国内设有21个营销服务中心和近1000个合作售后服务网点。CVTE目前致力于多类相关产品的研发、销售和内容服务，包括液晶电视主板设计、商用显示等产业方向。
3 Y: h* `4 Y. G, xCVTE非常重视对研发和创新的投入，拥有多个综合实验室，如投资千万建造的EMC实验室。同时，公司十分重视对核心技术的保护，截至2015年1月，拥有专利498件。
2 y5 Q. f+ H- I: D4 a2015年初，CVTE规划的建筑面积6.2万平方米的第二产业园落成。新园区包括三栋单体建筑，其中最高的一栋为19层的办公楼。新园区预计将在2015年正式投入使用。
* A/ X+ u$ h& Q9 O: \; b尽管CVTE在选定的方向上不断获得成功，但CVTE人从未停下前进的脚步。我们坚信，持续进步的CVTE能够与有理想的优秀人才共同见证“Designed in China”的成长。* J5 E; i( X! b6 V  x. Y
内容来源于西南交通大学就业网
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