惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司简介

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惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司简介

惠州市德赛西威汽车电子股份有限公司成立于1986年，30多年来，公司全心致力于车载信息娱乐系统、空调控制器、驾驶信息显示系统、显示模组与系统、车身控制模块以及安全驾驶辅助系统等产品的研发与制造，业务涵盖整车原厂配套和汽车售后市场服务领域，凭借强大的技术创新能力、高品质的产品和良好的服务，公司与国内外众多知名汽车制造商建立良好的合作关系。德赛西威经过多年的努力，获得了来自客户、政府、行业、媒体等各种认可与奖项，包括“国家火炬计划重点高新技术企业”、“全国百强优秀汽车零部件供应商” 、“最佳企业品牌形象奖”和“国家优势知识产权企业”等殊荣，并连续多年荣获各大整车厂授予的“最佳供应商”等奖项。根据全球领先的市场调查机构IHS《2016年全球汽车电子供应商市场分析报告》显示，德赛西威销售额在国内汽车电子行业排名第一，全球汽车电子企业中排名第26名。

研发实力

公司于1992年成立技术研发中心，进行汽车电子系统的自主研发。经过二十余年的研发与实践，德赛西威已自主掌握包括车载信息娱乐系统、汽车总线、导航引擎及软件、全自动空调控制器算法、驾驶信息显示系统、显示模组与系统，车身控制模块以及安全驾驶辅助系统等多项关键核心技术，并获得数百项国家专利。2011年公司被评为国家火炬计划重点高新技术企业、广东省自主创新企业；公司研发的《基于GPS语音导航技术的车载音频处理装置》2011年荣获“中国专利金奖”的最高荣誉。2011年底，德赛西威顺利通过CMMI Level 3的正式审核，率先成为国内采用该流程进行软件设计研发的汽车电子企业之一，标志着德赛西威在汽车电子软件设计领域已跻身世界水平。

目前，公司研发人员近1100人，全面满足客户在汽车电子系统方面的多元化需求。

生产实力

     拥有30多年汽车电子产品制造经验，制造工艺覆盖汽车电子产品生产全流程。一整套可靠而高效的全自动生产线，为德赛西威作为汽车电子系统龙头企业提供有力的硬件支持。在德赛西威的厂房内，工作人员更多的是进行仪器设备的操作监控，而不是简单且忙碌的手工作业。德赛西威拥有包括全自动高速贴片机等国际一流水平的生产设备，采用先进的生产工艺和技术，并拥有自主知识产权的制造执行管理系统（MES），实现SMT贴片控制、生产过程互锁防错控制、检验及测试数据和状态的跟踪追溯、报表自动生成等一系列自动化功能。近几年不断地丰富和扩充产品线，目前德赛西威已具备了液晶显示模组（LCM）、车载摄像头、电子助力转向控制单元等汽车安全件的全自动生产工艺和制造能力。在引入和创新改造工厂机器人和智能设备方面，每年都加大对制造自动化和信息化的改造投入，确保德赛西威工业4.0智能制造走在了行业前列。

品质管理

        公司是国内最早荣获ISO/TS16949汽车行业专业质量管理体系认证、ISO14001和OHSAS18001环境、职业健康安全管理体系认证和福特Q1证书的汽车电子企业之一。公司按国家标准成立产品实验中心，配备符合国家及欧美标准的EMC电磁辐射与辐射抗扰性试验室等世界先进的实验设备，并在2007年获得ISO/IEC17025: 2005认定，是国内汽车电子行业中领先的国家级实验中心。

   德赛西威自2003年推行ISO/TS16949质量管理体系以来，以顾客为关注点，将“零缺陷原则、顾客满意、持续改进、以人为本”作为公司质量方针，通过推行质量策划活动，充分应用APQP、PPA P 、MSA、SPC、FMEA五大质量工具和PDCA工作环，鼓励全员参与，形成持续改善、追求卓越的质量文化；从产品研发、生产制造、供应商管理、服务各个环节，致力于缺陷预防和减少供应链中的质量波动和浪费，确保质量管理体系的有效运行，达到乃至超越顾客期望。

德赛西威招聘岗位：

一、软件研发工程师

岗位职责：

1、负责C/C++产品应用程序代码设计；

2、负责产品的嵌入式模块开发；

3、负责分析和解决项目开发中出现的问题；

4、负责设计文件的编写。

基本要求：

1、大学本科及以上学历，电子、自动化，计算机或软件等相关专业；

2、熟悉C/C++程序设计语言，了解UML应用基础知识；

3、有较强的英语读写能力，英文CET-4以上，能阅读各种技术文档；

4、具有良好的沟通能力和团队精神，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力。

二、Java/Android 系统工程师

岗位职责：
1、Android平台中间层软件设计及优化；
. i+ ^- k9 r4 Z6 n. R2 U2 X8 d2、Linux/Android系统驱动的设计、开发；
3、Linux/Android系统底层设计和优化。
: s' H. J  Q: v/ S1 I) L2 ]具体要求：
) j0 Z& j/ L1 L5 P: F1、大学本科及以上学历，电子、自动化，计算机或软件等相关专业；

2、熟悉JAVA/C/C++编程、Android系统架构和相关技术；
) [2 M6 I+ [. d, }; R9 K! D! O! C. c8 q! M3、理解Linux内核的基本工作原理，熟悉Linux的驱动框架；

4、熟悉arm体系结构，熟悉Linux/Android系统的开发环境和开发工具；
5、有以下知识优先考虑：Bluetooth、camera、USB、GPS、RIL、重力传感器、多媒体、流媒体编解码等；
+ e% D7 x3 K( e: ^' ~7 d' r6 b6、熟悉软件开发流程和软件配置管理。

三、算法工程师

具体要求：

1、负责汽车车身控制算法开发专业；

2、负责车辆控制算法仿真；

3、负责车辆控制算法集成与测试。

基本要求：

1、自动化、控制工程，车辆工程等相关专业硕士以上学历；

2、扎实的自动控制理论基础；

3、熟悉CarSim， Simulink仿真软件；熟悉C/C++，以及Matlab；

4、熟悉车辆底盘控制，车身动力学，轮胎特性；

5、良好的沟通，团队合作，项目合作能力；

6、具有良好的英文阅读能力。

四、Linux底层驱动工程师

岗位职责：  
: V5 c8 x) d6 Y) F1、负责Linux BSP移植全过程，包括芯片评估、关键模块的移植、驱动的实现、编写测试代码等；

2、系统性问题的攻关，分析硬件、操作系统、应用之间的关联性问题；

3、研究操作系统的新技术，给未来的应用提供可行性分析。
具体要求：
1、大学本科或以上学历，计算机或软件工程等相关专业毕业；

2、熟悉C语言程序设计，熟悉Linux底层驱动开发；

3、具有良好的英语听、说能力，能够熟练阅读专业文档；

4、具有良好的编写文档的能力，能够收集整理各类技术文档；

5、拥有较强的沟通表达能力，富有敬业精神、责任心与上进心；

6、有一定的电路知识基础（电路分析、数电、模电）优先。

五、软件测试工程师

岗位职责：
; R3 ^; V7 ]1 m. b) W1、汽车电子各系统软件单元测试和集成测试；
) b8 X, ^( a" V# h; }- [2、汽车电子各系统软件测试模块测试用例的创建；
3、汽车电子各系统软件测试报告文档的编写。
基本要求：
1、大学本科或以上学历，电子、自动化，计算机或软件等相关专业，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力；
* d- l$ [5 x; A+ I& L: H7 I3 |9 }4 C2、熟悉C/C++程序设计语言；
3、有较强的英语读写能力，英文CET-4以上，能阅读各种技术文档；
* Y4 i! i1 }0 ]掌握以下技能之一者优先：
$ c1 i, Q) B# ^) ?6 S  tA、Labview；
B、有软件测评资格证书；

六、硬件研发工程师

岗位职责：

1、负责电路原理图设计，PCB Layout；

2、负责跟进相关硬件测试；

3、分析和解决项目开发中出现的问题；

4、负责对产品生产问题支持及跟进；

5、编写相关技术文件。

基本要求：

1、大学本科及以上学历，电子、自动化、通信等相关专业；

2、掌握模拟电子、数字电子等基础知识，熟悉各类电子元器件；

3、有较强的英语读写能力，英文CET-4以上，能阅读各种技术文档；

4、具有良好的沟通能力和团队精神，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力。

七、机械结构设计工程师

岗位职责：

1、产品结构设计；

2、产品模具及制造跟进；

3、技术问题的分析及实验验证；

4、技术文档的编写。

基本要求：

1、大学本科及以上学历，机械设计及相关专业；

2、熟练使用Pro/E、CATIA或UG；

3、有较强的英语读写能力，英文CET-4以上，能阅读各种技术文档；

4、具有良好的沟通能力和团队精神，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力。

八、制造工程师

岗位职责：

1、根据公司实际需求及个人意向在相应的岗位进行学习，培养在相应领域内具有一流的技术能力和统筹管理能力的专业人才；

2、了解整个制造中心各流程的运作，熟练并掌握各流程及所必备的专业知识、业务技能

3、参与优化和改善整个制造中心的运作流程；

4、对产能分析、人员管理，对相关人员进行培训和督导；

5、工艺的优化，工装的制作、验收、管理和标准化。

基本要求：

1、本科及以上学历，电子、机械等相关专业毕业；

2、专业成绩优秀，有志往制造方向发展；

3、有团队管理或技术开发潜质，积极主动、能够承受较大工作压力；

4、动手能力强，熟练使用相关技术软件；外语、运动特长者优先。

九、设备工程师

岗位职责：

1、设备的维护保养，设备异常的处理；

2、设备（装配设备、测试设备）的验收；

3、工装、测试机架的验收；

4、设备的技术改造。

基本要求：

1、本科及以上学历，电子、机械等相关专业毕业；

2、专业成绩优秀，有志往制造方向发展；

3、有团队管理或技术开发潜质，积极主动、能够承受较大工作压力；

4、动手能力强，熟练使用相关技术软件；外语、运动特长者优先。

十、质量管理培训生

岗位职责：

1、作为公司质量管理储备人才进行培养；

2、通过轮岗培养质量管理意识、质量体系及熟练运用相关质量管理工具；

3、了解整个质量管理相关流程的运作，熟练并掌握各流程及所必备的专业知识、业务技能。

基本要求：

1、本科及以上学历，电子、机械相关专业毕业；

2、专业成绩优秀，有志往质量管理相关方向发展；

3、熟悉office等办公软件操作；

4、有团队管理潜质，善于学习和创新、能够承受较大工作压力；

5、思路清晰、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；

6、有质量管理相关经验、外语、运动特长者优先；

十一、供应链管理培训生

岗位职责：

1、作为公司供应链储备人才进行培养；

2、根据公司实际需要在供应链管理中心各岗位进行轮岗学习，培养具有综合业务能力及统筹管理意识的供应链管理人才；

3、了解整个供应链各流程的运作，熟练并掌握各流程及所必备的专业知识、业务技能。

基本要求：

1、本科及以上学历，物流、电子、机械相关专业毕业；

2、专业成绩优秀，有志往供应链方向发展；

3、熟悉office等办公软件操作；

4、有团队管理潜质，善于学习和创新、能够承受较大工作压力；

5、思路清晰、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；

6、有供应链相关经验、外语、运动特长者优先。

十二、职能管理培训生

职位描述：

1、 职位发展方向为人力资源管理、财务管理、行政管理、市场营销、IT管理等岗位；

2、CET6以上，具备良好的中英文沟通读写能力，能熟练操作各种Office办公软件；

3、 良好的学习能力、人际沟通、组织协调能力及团队合作精神；

4、 具有独立思考、计划组织、主动执行工作的能力；

5、 本科或以上学历，理工科、人力资源相关专业；

6、 有文体特长者，参与过班级院系、组织团体、协会等相关工作者优先考虑。

公司官网：http://www.desaysv.com

公司地址：广东省惠州仲恺高新区和畅五路西103号

联系人：陈先生、翟先生（Xiaomin.Zhai@desay-svautomotive.com）

联系电话：0752-2655887、0752-2655842

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起个名字真难

校招大概是个什么流程呀？我去官网怎么没看到相关信息呀？