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《建燥新生 燃后出道》1 h+ w" \5 c: }0 E1 o3 E- O' M
中建四局建设发展有限公司2020届校园招聘 3 x) h5 c: o8 j" {) U, k7 f
. |2 _) x" |! w0 N* ^4 A# I* J一、企业简介
! N6 \: T& R, S& {& s" t 中建四局建设发展有限公司简称四局发展。是中国建筑集团有限公司(股票简称:中国建筑,股票代码60166.SH)直属骨干公司中国建筑第四工程局二级单位,拥有建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级等十个壹级资质的独立法人公司。) g; n) ]# x2 q6 C9 h8 _
四局发展目前有总承包公司(厦门)、江西分公司、福州分公司(海外公司)三家分公司组建而成,即将成立投资公司、湾区公司、国际公司、市政交通公司、装饰公司、EPC管理中心等,开启全产业链运营。作为四局区域性公司在福建地区独立运行,业务覆盖湖南、江浙、江西等东南区域以及柬埔寨、越南等东南亚地区。
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二、招聘专业及要求
9 _9 ]6 N6 o6 s8 H$ Q任职要求:# ~- v+ I+ E2 B; f
1. 2020年应届统招本科及以上学历;
" n- H0 z* \' i, \* Y2.身体健康,品行端正;# i1 l% F \# }# x5 R6 _
3.具有较强的工作责任心和学习能力,能吃苦耐劳,具有较强的文字和语言表达能力;4 P& A! H% G5 J
4.具有良好的团队协作精神和个人职业素养,热爱建筑行业,认同企业文化理念。
4 T3 w8 _# x8 ~/ V' y
$ `. {: R' P$ d% V# @. K. F6 z* e5 u
三、福利待遇
$ X; ?* V, H8 s9 I, k2 {: V+ A转正后年薪:
: L0 }/ x, g0 m' j/ m本科——10-15w
2 P3 }& M8 |6 n/ u% e/ y4 ~" w5 j9 d硕士——20w
0 ]) P* W `4 l3 y4 }. i博士——30w
! Z* [" T% `% `3 N/ J d五险二金、绩效奖金、专项奖励、创效奖励、特别贡献奖、执业津贴、带薪休假、通讯补贴、节日福利、高温补贴、免费体检、项目奖金、落户厦门、子女学位分配、免费食宿
* s6 v# l" k( \ V7 r' j. D$ G' M4 t! Y8 s6 ^
- S0 `$ l- ?2 e; V四、参加招聘相关单位及工作地点
! r; a) s* ^8 I1 Y+ \! e
3 t- z' L- z# `2 u) Q0 J( D更多工作地点如下:
. Z: r- v( @: j$ A, r! k! F( e 5 W9 m/ W* T9 @- O$ a& W3 ^
( G7 r( w8 D+ s, S- f* r五、校招流程
, @* |4 @: D% z( p& z$ ?1.登录cscec.zhiye.com 仔细阅读考试流程及说明,完成 “中国建筑高校毕业生接收考试”;
+ m! g$ T3 T/ S2.进入四局发展招聘官网http://4cd.cscec.com投递简历;" b9 q, C2 E! Z8 Q C
3.关注四局发展宣讲行程,现场进行面试;
/ Q# o" T7 A* G' j( o, b2 J8 R& \* p% `4.应聘者应携带个人简历、在校成绩单等相关材料,以及中国建筑高校毕业生接收考试系统测试成绩单(还未完成测试的同学,也可先至现场参加面试,通过面试后仍可继续完成线上测评);5 S6 y- F# M: V3 w6 y4 N
5.如若错过校园宣讲,可在线投递简历,待工作人员筛选后通知,到各公司指定地点参加面试,如江西南昌、福建厦门、福建福州。/ T0 E7 Z2 d: j4 a
g8 X! a% h# p4 D1 x( K9 _
六、培养晋升机制
) t: N, E, W# \) Z i" H' x(一)领航计划4 _ l0 v; \6 E% @7 k; g' t
培养对象:入职1-3年的优秀青年. k6 M- {% o2 p, z; j F# u2 x0 r
培养重点:企业认知、沟通能力、执行能力、工作流程、专业技能2 T) l7 g; r9 I
领航培养计划:两个月项目班组跟班作业见习+四个月项目管理岗位轮岗见习+6个月深度学习+1对1师带徒培训机制助力快速成长3 @3 W; \6 f) L: |! J( R! R
(二)领英计划
, _, h5 d' c- }4 m! H8 [培养对象:入职4-6年的成熟骨干员工% V# a1 I# ?/ n, |! |) F+ F
培养重点:目标管理、团队协作、个人效能等* } a7 f- J* [
培养方向:中层干部后备人才, U' y* x: B- U! @6 F) o& ?' F
(三)领创计划
( s N" E* o; P5 b培养对象:入职7-9年的成长期员工9 R5 m. v. F9 r8 P% R3 @
培养重点:企业战略、团队管理、创新思维等) ?9 K0 M; w* X( r
培养方向:局管干部后备人才 : n2 x/ c, t1 e: h ]* H h/ b
; i( ]: j! ?+ `0 w9 U0 J七、校招行程
& }9 b, [1 O3 Q
( z0 R$ Q/ M8 p7 Q( C
) r/ ?+ G; J+ m5 O0 R八、联系方式:' Y/ }" B2 \; H) J7 i
联系人:黄家燕+ M, R0 b, W F9 ^0 V: O
联系方式:18725862201
' x" i/ f1 k+ l0 d( J. d$ n 邮箱:xmhr@cscec.com
& g; P& b# p1 o# d) f招聘主页: http://4cd.cscec.com
+ B9 X1 u5 ~) c2 ^) `6 o; |6 b8 m. g3 h' Q/ q
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