内蒙古自治区2024年度事业单位公开招聘工作人员公告

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内蒙古自治区2024年度事业单位公开招聘工作人员公告

- V/ {7 U# Q6 j$ s5 x一、招聘解读
0 K* G' w  E; M3 g5 W0 M' T（一）招聘对象
按照公开、平等、竞争、择优的原则，本次面向社会公开招聘事业单位工作人员11980人。其中，区直单位1565人、盟市及以下10415人。其中，开展边境旗县和乡村振兴重点帮扶旗县专场招聘工作，共面向社会招聘2423人。
; b. A) t2 n7 O; K8 ^, Q; k1、部分岗位定向招聘服务期满且考核合格的“服务基层项目人员”和“大学生退役士兵”
/ T" _$ n  e) \& p; L- e2、部分岗位定向招聘“兼通蒙古语言文字”人员“高校毕业生”“优秀嘎查村（社区）党组织书记”“退役士兵”和“残疾人”
( `: ?% H4 k: r$ _（二）应聘条件
1、年龄：
（1）年龄一般为18周岁以上，35周岁以下，即1987年11月18日（不含）至2005年11月18日（含）期间出生的；
) i5 o. T: R- N- i' Z) G; d7 k; c（2）招聘博士研究生、副高级以上职称人员及急需紧缺专业人才，年龄放宽至40周岁以下，即1982年11月18日（不含）之后出生；
3 K3 J1 p7 E; Z. N# N+ `7 s（3）招聘优秀嘎查村（社区）党组织书记，年龄放宽至45周岁以下，即1977年11月18日（不含）之后出生；
（4）招聘岗位对年龄有特殊要求的，以《岗位表》中要求的年龄为准。
& S- c8 I% X: ^. n2、定向招聘条件：
% C9 f" l1 Q5 a5 _' x3 l" s“服务基层项目人员”、“大学生退役士兵”、“兼通蒙古语言文字”人员、“高校毕业生”、“优秀嘎查村（社区）党组织书记”、“退役士兵”和“残疾人”（具体详见《岗位表》）。
二、招聘程序
本次公开招聘按照网络报名、资格初审与交费、笔试、资格复审、面试、体检与考察、公示与聘用等程序进行。
/ w" z" A7 A/ L（一）网络报名
报名网站为内蒙古人事考试网（网址http://www.impta.com.cn）
第一阶段：项目人员岗位、高校毕业生岗位报名时间为2023年11月18日9:00至11月20日17:00，资格初审时间为2023年11月18日9:00至11月20日20:00，交费时间：2023年11月18日9:00至11月20日24:00。
第二阶段：普通岗位和其他属性岗位报名时间为2023年11月23日9:00至11月26日17:00，资格初审时间为2023年11月23日9:00至11月27日12:00，交费时间：2023年11月23日9:00至11月27日17:00。
& c% Q2 Y" s, {: Y9 {- R第二阶段报名交费结束后，交费人数仍未达到开考比例的岗位将相应减少招聘人数或取消开考。
（二）资格初审与交费
& }6 @4 z5 @8 V: d对应聘人员的资格初审工作在网上进行，应聘人员在网上成功提交报名信息2日后（重新修改信息的，从修改日算起）登录报名网站查询初审结果。通过资格初审的，不能再改报其他岗位，完成交费即确认报名成功，考生需要在交费后自行下载并打印《报名登记表》一式两份，以备资格复审。
$ P$ k8 A( j5 H; G( x9 M（三）笔试
1、打印准考证：2023年12月15日至17日登录报名网站自行下载打印准考证。
( F5 e/ X; G, Y( j2、考试科目：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各150分，总分300分。
3、考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（E类）五类。其中中小学教师类含2个子类，分为小学教师岗位、中学教师岗位；医疗卫生类含6个子类，分为中医临床岗位、西医临床岗位、药剂岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理岗位。招聘岗位对应的考试类别，由招聘单位确定并在《岗位表》中予以明确标注。具体岗位的分类笔试测试方向见《岗位表》。考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》（2022年版）为准。
4、笔试时间： 2023年12月17日（星期日）。
+ c5 b6 A6 O: k+ l! V+ d3 W具体安排为：
  l+ a% J  R; U! ^% p: j# ~" d- O* j8：30－10:00  职业能力倾向测验
10：00-12：00 综合应用能力
5、笔试成绩：     
笔试成绩=(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3+政策加分。笔试成绩保留小数点后3位。
& D) ^7 }- w0 d. L1 R# ~根据自治区统一要求，对于蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族应聘人员，在笔试成绩加权后加2.5分。
/ M2 R# a7 a! B$ m请应聘人员认真填写报名登记表，因个人错填或漏填信息的，不再进行加分。
5 V- C) [8 L9 F2 M# C( F( l: [. z（四）资格复审
8 d: n' w% z) H* \; b% O" {+ f规定时间内提供相关证明材料。
. e" B1 N' G( n5 K: |（五）面试
" k0 _  O( A/ d9 N1、面试具体时间、地点、方式等内容另行通知。
2、应聘岗位的面试采取结构化方式进行，满分100分；应聘岗位的面试采取说课、试讲、技能测试、情景模拟等方式进行，满分100分。
（六）总成绩计算
1.教师岗位按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩。
考试总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%
( D8 ?0 m+ n: r/ L) S2.其他岗位按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。
6 y7 R5 R# h: K, _9 B6 E考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%
, C. d* o9 y  I" n0 h' z& [3.高层次、急需紧缺专业人才面试成绩即为考试总成绩。
考试总成绩=面试成绩
0 J1 k* y7 h9 z: O! W1 |& c应聘人员面试成绩和考试总成绩（按照四舍五入，保留小数点后三位）在内蒙古人事考试网和各盟市人事考试招聘信息相关网站发布。
6 x1 h- l3 J* \5 R7 X（七）体检和考察
（八）公示与聘用

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