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广东电信补充招聘2013届通信、计算机、电子专业毕业生" Y, D$ T. j% B
8 s6 e% y8 _. r* t) y0 O 中国电信股份有限公司广东分公司是中国电信最大的省级分公司。总资产近800亿元,员工4万多人,为近5000万客户提供综合信息服务。中国电信广东公司诚挚欢迎有志于信息通信事业的同学加盟我们。我们将给您一个施展才华、实现自我的大舞台。
0 K# B) d6 n- ]) \, L5 G. c% m
) s4 j3 H8 \4 y0 _% K* E( c) C 现广东电信补充招聘2013届通信、计算机、电子相关专业,具体情况如下# o2 v/ {. o" D$ ]
一、招聘对象:
- {5 \. b* ]. q6 H R0 n' | 2013年全日制本科以上学历应届毕业生# d- \* X" a, Z) J( J$ g" [
专业要求:通信工程、移动通信、计算机科学与技术、电子信息工程等通信、计算机、电子相关专业/ m8 w- Q% [; o' i5 L% a& U
报名时间:. J' p1 k+ Q" z% q: J
即日起至7月3日
' j1 X" b+ |! W+ a1 w" ]6 g
3 A+ O. W1 V# D. y! m7 O招聘流程7 n6 g( V% ?2 t
1、请将简历发邮件到:hrgdtel2013@163.com
2 b* ?, r; h) p邮件主题:应聘广东电信+所应聘的职位; [. J7 r: q" k$ h3 b
2、通过简历筛选后,将由广东电信在广州统一组织面试
) k2 D% Q* `# ~, D ?5 M; W: R" z7 p6 G$ \
四、招聘职位需求. n2 u8 `$ r$ }. w
网络监控维护类(招聘人数:15人,其中本科9人、硕士6人)
% i q0 I P* g' D1 {4 y/ r* p w应聘资格:* H- F; S% V8 s/ `7 h( b
1、专业要求:通信工程、移动通信、计算机科学与技术、电子信息工程等通信、计算机、电子相关专业;" A8 K6 s2 w, x% p% _& S4 F
2、学历要求:取得国家承认大学的全日制大学本科学历、学士学位及以上;- l8 X$ \+ }0 ` j! T d
3、素质要求:了解通信行业现状及发展趋势;具备扎实的专业知识和技能;熟练使用办公自动化软件;务实、进取、学习能力强;具有良好的沟通能力和健康、成熟、稳定的心理素质;认同中国电信企业文化,具有良好的敬业精神与团队合作精神;% q1 {1 q# \ W) R1 `
4、英语水平:通过国家大学英语四级考试及以上,或具备相当英语等级水平。
7 p( f8 n+ Q3 n8 [: t! i岗位描述:
2 O0 M5 ~, ` m3 W; y% W1 l8 P- a/ s; l1、执行网络运行监控作业计划,落实全省纳入集中监控范围的网络运行实时监控具体工作,及时发现监控范围内的重大网络故障和故障隐患;5 I' H n8 p& \8 Z l
2、落实通信值班、重要通信保障工作,受理各类网络故障申告,并及时向相关部门/岗位申告重大事项;
! r" r4 ^- `0 e6 S7 _3、参与网络割接、升版测试时的实时监控,提供相关数据信息;
. ^; O+ w; v$ L1 D/ H R4、落实监控数据日常维护、备份及恢复操作;6 d( w+ q! A V4 B4 p5 ?0 T
5、根据网络情况,协助对网络问题及故障进行预处理;6 d; Z1 R/ Z; b: `" r: a
6、协助协调故障处理,派单并跟进故障处理进度,反馈相关处理信息,确保闭环管理;
% b1 b. ^; g" y* E( z7、协助网络故障的日常统计和通报。
8 h- B# C" Y- ?- O* ?2 {. ]
4 {$ x3 P. X1 e" f! p 五、薪酬福利& h8 [* I/ S3 e
1、优越的工作环境、高效的内部网& Q' F/ U5 R# _% B' h
2、较强竞争力的薪酬待遇
D8 A5 p5 o7 U) x& g- O 3、完善的养老保障计划:基本养老保险、企业年金# N) ^6 w7 S' I! j* i
4、全面的医疗保障计划:基本医疗保险、补充医疗保险、人身综合意外保险、定期体检
0 i! ~: b" e4 z/ X8 f 5、无忧住房计划:住房公积金、住房补贴、新员工周转公寓
: H z' ^0 k9 F: Y 6、全面的休假计划:最长年休假15天(不含节假日)# o2 s, c9 X& C$ ?) n
7、其他保险:失业、生育、工伤保险等
D% c& U& m) C' m % e. |# T2 G6 {8 _) H4 J! Q/ X8 j
六、培训发展
4 k! e: i8 Y% c% z3 b8 q q 1、完善的新员工岗前培训和在岗培训计划
% d. S9 U( H' E+ S" b6 Z2 P. u6 ^ 2、实施直线经理教练和辅导下属员工计划6 ~7 |8 L1 Y8 B
3、为优秀员工提供海外培训机会
' N3 k4 |! T) v+ b* ] 4、管理、专业双通道职业发展路径
! U3 d+ O, z( a. H9 ~% j9 | ) I# p5 y+ _4 h8 t6 Y* @
$ R" L' B5 g& v3 c/ B! x
- X1 Z0 O' l3 V5 r 2013-6-28
1 c+ I/ q, r( V 广东电信校园招聘部 |
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