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中通服软件科技有限公司2017校园招聘

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发表于 2016-10-10 16:22:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
中通服软件科技有限公司
China Communication ServiceApplication and Solution Technology CO., LTD
2017校园招聘
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中通软——中国OSS解决方案的领导者,卓越的信息化软件和服务提供商;
底气——中通服(HK:0552)和埃森哲(NYSE:ACN )强强联合的大型专业软件公司;
舞台——三大运营商及政企、海外客户遍布全国31个省市及海外地区任你翱翔;
团队——900多位平均年龄30岁的活力IT达人与您共成长;
保障——完善的岗薪体系+市场化晋升激励机制让你动力十足;
本届招聘职位
1   JAVA软件开发工程师(40人)
职位描述:
1、熟悉HTML,Javascript语言;  h4 z; n$ Z1 W1 g. m! w; A
2、熟悉JAVA WEB编程,熟练掌握JSP/Servlet,Java Bean,Struts,熟悉主流J2EE中间件产品至少一种(Weblogic,Websphere,Oracle 10g,JBOSS,Tomcat);, y  s; b1 M/ K' n
3、熟悉主流关系型数据库至少一种(Oracle,SQLServer, DB2,MySQL);
职位要求:
1、本科及以上计算机或电子通信相关专业,成绩优秀者从优;
2、具备较强的逻辑思维能力,学习能力和良好的系统思考能力;
3、具备良好的编程习惯,对代码质量有精益求精的意识;
4、勤奋好学、积极主动、勇于承担责任迎接挑战,并具良好的团队合作精神。
2   数据库开发工程师(20人)
职位描述:$ `) P' i6 O4 D4 W
元数据(Metadata)建模、元模型(Meta-Model)设计以及数据库开发、维护与性能优化和数据挖掘、决策分析。
1 a& s; {( z! E) ?9 f职位要求:
& k! v4 ?  D8 ^/ t
1、 计算机、通信、数学或者相关专业本科及以上;
2、 精通关系型数据库理论,熟悉Oracle数据库者优先;
3、 精通SQL语句,对SQL查询优化有丰富的经验;熟悉PL/SQL,熟悉ORACLE存储过程、触发器等的开发,熟悉基于ADO、JDBC等技术的数据库应用系统开发;
4、 了解主流的ETL、BI、数据仓库工具,具有大型系统间数据迁移工作经验者优先;
5、 熟悉数据库应用开发,有数据库维护经验者优先;
6、 有数据模型设计或元数据建模经验者优先
7、 踏实敬业,良好的团队精神。
3   技术支持工程师(20人)
职位描述:: M; X4 P3 g0 l- |8 a  C
1、负责系统现场部署的计划和实施,处理用户反馈的需求和意见;# O  R( B- D9 u" B; i
2、完成客户关系管理;
8 I& C$ x; z$ v' _+ B3、负责现场的用户培训和指导;$ j+ b" H; w: m+ o- x1 Q# K
4、指导其他现场人员解决实施问题,协助开发团队解决现场问题;! n! [+ E  }" \5 q; U
5、辅助完成系统用户需求调研和系统分析;

2 I1 s1 K6 }! g职位要求:
1 ?- Y- d3 p& F  f2 [5 f5 r1 c1、熟悉资源管理系统,有资源管理系统现场实施经验者优先;
+ f5 B$ p- k( k4 R, P2、了解软件开发流程,熟悉 Java、Sybase、Oracle,以及至少一种开发工具;
& {( {5 w$ g* H* @6 L$ W( V% [3、具备强烈的责任心,为人诚恳,工作努力;3 n9 t, N3 J0 T& u6 j5 p9 F) x; x
4、良好的沟通和表达能力和分析能力,性格开朗
0 m# f6 B2 i! W3 @9 [. U0 Z5、正规大学本科及以上学历,通信、计算机专业优先;
4 M. Q- i' ]" `, W
4   软件测试工程师(20人)
职位描述:+ R2 \+ }' O1 Q9 u
1、负责测试计划与测试用例开发;
& D/ j7 g9 Q: t! k( m/ I/ E. O- U2、准备所需测试数据,设计并实施测试计划、测试用例,提交系统性能指标;
( e& S; u# E) Q6 G) E  O' v3、评估分析相关测试工具,设计及开发测试脚本及专有测试工具;
! V( {1 T- e/ @/ H2 p4、推进自动化测试,分析并再现系统缺陷,统计/分析测试结果;

: i5 j8 t1 X+ f; [7 V$ u0 R" q+ b职位要求:0 w' G6 P, U+ U
1、通信、电子、计算机等本科或以上学历;( B7 O6 q* u: T! G- e/ W
2、了熟悉数字传输及电信相关知识;6 F  `2 I5 Q* e; b
3、了解电信网管相关概念;6 R5 W# U" Z4 Q/ u3 Z: D5 V
4、有较强的分析解决能力;

/ [0 O% l& D. l+ T6 o
以上职位工作地点覆盖:上海、杭州、广州、成都等地。
公司特色福利
公司的企业文化既强调诚信、平等和开发,是一个“以人为本”的企业;又强调专业和勤奋,是一个狼性文化,“以人为本”的狼性文化是我们公司所需要的企业文化。公司提供具有竞争力的薪酬及薪酬调整体系,各项福利众多,特色福利如下:
社团活动:公司注重员工工作与生活的平衡,为员工提供了丰富多彩的社团活动,使员工在紧张的工作之余得到很好的放松。如果您是体育健将、棋牌高手、文艺青年都可以在公司工会组织的社团活动中一展身手。
保险保障:除为员工缴纳基本的五险(养老、医疗、工伤、失业、生育)一金(住房公积金)外,上海员工还提供补充公积金。统一为员工购买商业意外保险,为员工报销门、急诊及住院相关费用。
落户:如果您是计算机相关专业毕业,在公司工作满2年,公司便可帮您成功办理落沪。
假期福利:除了为员工提供除法律规定的公休假日及婚假、产假等法定休假外,公司还提供了额外的多种补充假期。
其他特色福利: 独生子女费、独生子女托费、高温费、少数民族费、年度健康体检、各类庆贺费。
职业发展
  中通软重视员工职业发展,为员工提供了广阔的职业发展空间。目前公司有111个岗位序列,在岗位体系的基础上为员工设计了“双轨制”的职业发展通道,即技术专家和优秀管理者。员工从自身意愿、个人能力出发,可以选择其中一条通道进行纵向专业发展,成为某一领域专家;也可以通过岗位调整、内部调动或轮岗等方式横向拓展职业领域。
  同时公司十分重视人才队伍建设,对新员工实行全面导师制,确保每位新进员工都有自己固定的Mentor进行为期6个月的带教。对于核心员工加强培训力度,包括每年的内训和外训。鼓励员工积极参加各类与工作相关的资质证书考核,公司给予一定额度的报销。
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